La machine recopie toute seule l'avant-propos d'une brochure qu'un fonctionnaire bruXellois lui a transmise, et la machine le remercie cordialement via Internet, en espérant que monsieur Frans Timmermans également pourra lire ce passage:
Guide de l'Europe sociale
Volume 2
Dialogue social
Par la direction générale de l'emploi, des affaires sociales et de l'inclusion
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catld=93&langld=fr
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=fr&catId=1
LuXembourg: Office des publications de l'Union européenne, 2012
Les cinq dernières décennies de construction européenne ont montré que le dialogue social au niveau européen était determinant pour le développement du modèle social européen, en offrant des avantages auX employeurs, auX travailleurs, auX familles, ainsi qu'à l'ensemble de l'économie et de la société. En octobre 2011, nous avons fêté le vingtième anniversaire de l'accord entre les partenaires sociauX, consacré par la suite dans le traité de Maastricht. Cet accord définissait des procédures permettant l'implication étroite des employeurs et des travailleurs, ainsi que des citoyens-consommateurs, des familles aussi, lors de l'élaboration et la mise en oeuvre des politiques sociales, de l'emploi, et familiales de l'UE.
Le dialogue social a joué un rôle crucial dans la construction du marché unique. Aujourd'hui, il joue un rôle irremplaçable dans le renforcement de la gouvernance économique et sociale et de la construction d'une Union économique plus juste [et solidaire et non concurrentielle ou compétitive dressant les pays, les employés, les citoyens, les employeurs, les entreprises, les uns contre les autres, dans une course au profit et à la spéculation, ne servant que certains intérêts bien trop particuliers].
Il est vital que l'UE et les Etats membres investissent dans le renforcement du dialogue social aussi bien au niveau européen qu'au niveau national et mondial, si nous voulons éviter les divisions entre le capital et le travail, une baisse du potentiel de croissance, malgré le vieillissement de la population, et d'emploi en Europe, des déséquilibres macroéconomiques plus importants et une eXclusion économique et sociale de certains territoires ou groupes dans le conteXte de la crise économique actuelle [qui s'éternise. Dans les années 80, on parlait déjà de crise - la crise semble permanente].
Nous avons besoin d'un dialogue interprofessionnel et sectoriel [social aussi, impliquant tous les membres responsables, les parents et chargés de famille sont responsables par eXemple, les travailleurs sociauX bénévoles aussi d'ailleurs, et font partie intégrante de la société], ainsi qu'un dialogue à l'intérieur même des [très grosses] entreprises [même familiales].
Le dialogue social est autonome, mais il incombe auX partenaires sociauX de relever les défis structurels clés auXquels l'Europe sera confrontée dans les années à venir [nous sommes en 2016].
L'eXpérience de la crise nous a, pour l'instant, montré comment le dialogue social peut permettre d'atténuer les effets de la récession économique, d'offrir une certaine stabilité et capacité de résistance, et de préserver, voire même d' améliorer la solidarité. Au niveau national, en particulier, la concertation sociale a permis de faire face à la crise dans de nombreuX pays. Comme l'eXpose un des chapitre, le chapitre 5, les Etats membres qui disposent de mécanismes de dialogue solides ont mieuX surmonté les difficultés. Des négociations interprofessionnelles [et sociales incluant tous les partenaires sociauX et citoyens] au niveau national se sont développées en réponse à la crise dans plusieurs pays qui ne pratiquaient pas vraiment ce type de dialogue [...].
La voie de la relance européenne est semée de mesures indissociables de modernisation économique, d' amélioration environnementale et d' investissement social, définies dans la stratégie Europe 2020 [la stratégie Europe 2020, quand les citoyens européens participent, cela permet de mieuX avancer dans le bon sens].
[...]
P.s: Est-ce que monsieur Timmermans ne pourrait pas avoir la bonne idée de relancer cette idée de dialogue social avec toutes les parties prenantes à ce débat, sans exclure certains groupes sociauX. Une discussion essentielle en 2016, à l'heure du tout numérique et... du BIG DATA... pour tous. Les travailleurs indépendants, même ceuX travaillant bénévolement pour et avec GOOGLE, pourraient participer aussi. L'idée est-elle bonne?
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